BIST 100 12.243,65 %0,25 Altın 6.632,89 ₺/gr %1,33 Bitcoin $82.501 %0,23 Dolar 49,35 ₺ %0,18 Euro 55,32 ₺ %0,15 Sterlin 65,28 ₺ %0,14 Gümüş 95,66 ₺/gr %2,02 Ethereum $2.490,88 %2,33 İsviçre Frangı 59,40 ₺ %0,26 Kanada Doları 34,67 ₺ %0,08 Avustralya Doları 34,44 ₺ %0,46 Japon Yeni 0,00 ₺ %0,00 Suudi Riyali 13,14 ₺ %0,27 BAE Dirhemi 13,44 ₺ %0,17 Rus Rublesi 0,58 ₺ %0,73 Çin Yuanı 7,37 ₺ %0,34
Foto Galeri Video Yazarlar
Anasayfa Eğitim Eğitimde ortak hedef vurgusu: İletişim sürecin kritik par...

Eğitimde ortak hedef vurgusu: İletişim sürecin kritik parçası

Eğitimde iyi niyetli ancak birbiriyle uyuşmayan yönlendirmeler öğrencinin üzerindeki baskıyı artırabiliyor. Eğitimci Sertan Üze, öğretmen, rehberlik ve velinin aynı hedef doğrultusunda hareket etmesi gerektiğini ifade etti.

Eğitimde ortak hedef vurgusu: İletişim sürecin kritik parçası

Eğitim sürecinde öğretmen, rehberlik ve aile farklı bilgilerle hareket ettiğinde öğrenci çelişkili mesajlar alabiliyor. MAKSİMUM VİP Akademi Kurucusu Eğitimci Sertan Üze, iletişimin sistemin görünmeyen ama kritik parçası olduğunu söyledi.

"VELİ İLETİŞİMİ SADECE KRİZ ANINDA YAPILMAMALI"

Veliye yönelik düzenli bir geri bildirimin olması gerektiğine vurgu yapan Üze, "Öğrenci derste konuyu anlamıyor, soru sormaktan kaçınıyor veya ödevlerde aynı hatayı yapıyor olabilir. Bu bilgi rehberliğe ulaşmazsa program öğrencinin gerçek ihtiyacına göre değişmeyebilir. Veli iletişimi sadece kriz anında yapılırsa süreç savunmaya dönüşür. Düzenli ve anlaşılır geri bildirim, ailenin öğrenciye evde nasıl yaklaşacağını da etkiler. Biz MAKSİMUM VİP Akademi’de öğretmen, rehberlik ve veli iletişimini ayrı ayrı yürüyen işler olarak değil, aynı öğrencinin gelişimini gören ortak bir sistem olarak değerlendiriyoruz" ifadelerini kullandı.

"AYNI MESAJIN FARKLI BİÇİMDE GELMESİ GÜVEN OLUŞTURUR"

Öğrencilere ve velilere yönelik verilen geri bildirimlerde iletişim dilinin önemli olmasına dikkat çeken Üze, "Öğretmen öğrencinin dersteki akademik sinyalini görür: hangi konu zor, soru sormaktan kaçınıyor mu, ödevlerde hangi hata tekrar ediyor? Rehberlik ise programın uygulanmasını, hedefi ve çalışma davranışını daha geniş görür. Bu iki bilgi birleşmezse yanlış müdahale çıkabilir. Örneğin öğrenci programı uyguluyor ama konu eksiği varsa motivasyon konuşması yetmez. Temel bilgilerin düzenli ve öğrenci mahremiyetine dikkat edilerek paylaşılması, sistemin aynı probleme aynı gözle bakmasını sağlar. Sadece “ödevini yapmadı” veya “denemesi düştü” demek evde tepkiyi artırabilir. Bunun yerine ne olduğu, kurumun ne yaptığı ve aileden ne beklendiği birlikte söylenmeli. Örneğin “Matematikte şu konu üç denemedir tekrar ediyor, öğretmenle ek çalışma planladık; evde çalışma saatini büyütmek yerine programın uygulanmasına destek olmanız yeterli.” Bu tür geri bildirim veliyi çözümün parçası yapar. Bilgi, kaygı üretmek için değil koordinasyon sağlamak için kullanılmalıdır. Öğretmen “konuya odaklan”, rehberlik “daha çok deneme çöz”, veli “saatini artır” diyorsa öğrenci hangi önceliğin doğru olduğunu bilemez. Üç yetişkin iyi niyetli olabilir ama sistem ortak değilse öğrenci yük altında kalır. Tek bir ana hedef ve birkaç uyumlu adım belirlemek daha doğru. Öğrenciye farklı kişilerden aynı mesajın farklı biçimde gelmesi güven oluşturur; tamamen farklı planlar ise kararsızlık yaratır" şeklinde konuştu.

"KRİTİK BİLGİ DOĞRU ZAMANDA ULAŞMALI"

Bilgilerin zamanlamasına da dikkat çeken Üze, "Kritik bilgi doğru kişiye zamanında ulaşmalı. Kısa dijital not, haftalık özet veya gerektiğinde kısa görüşme yeterli olabilir. Her konu için uzun toplantı yapmak hem verimsiz hem sürdürülemez. Sistemin amacı bilgi kalabalığı değil karar kalitesidir. Kim hangi veriyi görüyor, ne zaman paylaşması gerekiyor ve hangi durumda veliye dönülüyor? Bu akış net olduğunda iletişim daha az zamanla daha etkili yürüyebilir. Öğrenciye verilen mesajlar çelişmiyorsa. Öğretmen başka, rehberlik başka, veli başka bir hedef söylüyorsa çocuk yorulur. Herkes aynı veriyi görüp kendi rolünü biliyorsa sistem daha sakin ve güvenilir ilerler. Öğrenci üç farklı yetişkinden üç farklı mesaj alıyorsa sistem aynı hedefe çalışmıyor demektir” dedi.



Eğitim Haberleri

Tümü

Bakan Tekin, İzmir'de okul açılışına katıldı: 3 yılda 120...

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, İzmir’in Dikili ilçesinde hayırsever Şentürk ailesi tarafından...

2 saat önce

Akademik takip nedir? Sürekli kontrol ile arasındaki fark...

Eğitimci Emre Çiğdem, akademik takibin öğrenciyi sürekli kontrol etmek anlamına gelmediğini...

1 gün önce

Bakan Tekin’den Canlı Yayında Peş Peşe Mesajlar! ‘Çok...

Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin, okullardaki güvenlik sorunları, sosyal medya ve dijital...

1 gün önce

Deneme analizinde en kritik nokta: Sonraki adımı belirlemek

Deneme sınavlarının yalnızca net ve puan değerlendirmesinden ibaret olmadığını belirten Eğitimci...

2 gün önce

Sınav sürecinde ‘özel dersler’ nasıl planlanmalı?...

Eğitimci Emre Çiğdem, öğrencilerin sınava hazırlık sürecinde özel ders alırken nelere dikkat...

3 gün önce

Program yazmak yetmiyor: YKS adaylarının ihtiyacı ne?

Öğrenci koçluğu ve rehberlik sistemlerinde yalnızca program hazırlanmasının yeterli olmadığını...

4 gün önce

Kişiye özgü eğitim modeli ne demek? Her öğrenciye ayrı...

“Kişiye özel eğitim” ifadesi eğitim sektöründe sık kullanılıyor. Eğitimci Emre Çiğdem’e göre...

6 gün önce

Eğitimci Üze'den velilere LGS kursu seçme tavsiyeleri

LGS hazırlığında eğitim kurumu seçerken dikkat edilmesi gereken noktalara değinen Eğitimcisi...

7 gün önce

Eğitimci Çiğdem’den LGS uyarısı: Önce doğruluk, sonra hız

LGS’ye hazırlanan öğrencilerin matematik çalışmalarında yalnızca soru sayısına odaklanmaması...

8 gün önce

Sınav dönemi 'motivasyon' neden düşer? Eğitimci Üze'den...

LGS ve sınav hazırlık sürecinde öğrencilerin yaşadığı motivasyon kayıplarına dikkat çeken...

9 gün önce

LGS’de tek puanla karar vermeyin: Aynı hata tekrar...

LGS hazırlığında deneme sınavlarının yalnızca puan ölçmek için değerlendirilmemesi gerektiği...

10 gün önce

LGS maratonu için kritik uyarı: Önce düzen, sonra yoğunluk!

LGS hazırlığında ilk dönemin yüksek soru sayısından çok sağlam bir çalışma düzeni oluşturmak...

11 gün önce